Siete Señales de Que Es Momento de Cambiar (Y Cómo Saber Si Estás Listo)04-02-2025Escrito por: Daniel Serrano | CPO @ Griddo

A lo largo de esta serie hemos explorado tres problemas fundamentales de las plataformas web tradicionales: el version lock-in que te atrapa en código obsoleto, los costes ocultos que convierten lo "gratuito" en sorprendentemente caro, y la dependencia IT-Marketing que paraliza tus campañas.

Si has llegado hasta aquí, probablemente te reconoces en alguno de esos escenarios. Quizás en todos.

La pregunta que naturalmente surge es: ¿y ahora qué?

Este artículo no pretende venderte nada. Es una guía honesta para evaluar si realmente ha llegado el momento de cambiar tu plataforma web, qué criterios deberías usar para tomar esa decisión, y cómo evitar los errores que convierten una migración en un desastre.

Porque cambiar de plataforma es una decisión importante. Pero no cambiar cuando deberías hacerlo puede ser aún más costoso.

El coste invisible de no actuar

Hay un concepto que rara vez aparece en las evaluaciones de tecnología: el Coste de Inacción (Cost of Inaction, COI).

Cuando evaluamos una nueva plataforma, solemos comparar el coste de migración con los beneficios esperados. Es un cálculo razonable. Pero hay un error fundamental en ese enfoque: asume que quedarse donde estás es gratis.

No lo es.

Southwest Airlines aprendió esta lección de la forma más dolorosa en diciembre de 2022, cuando canceló más de 15.000 vuelos durante las vacaciones de Navidad. La causa: sistemas tecnológicos obsoletos, algunos con código de los años 90, incapaces de gestionar la escala de operaciones actual. El coste directo para la aerolínea: 220 millones de dólares de pérdida neta solo en ese trimestre.

BlackBerry controlaba el 50% del mercado de móviles en Estados Unidos en 2007. Fueron lentos en adaptarse al smartphone táctil. Hoy su cuota de mercado global es prácticamente cero.

Estos son ejemplos extremos, pero el patrón es universal: el coste de no actuar se acumula silenciosamente hasta que se vuelve visible de golpe.

En el contexto universitario, el COI toma formas más sutiles pero igualmente reales:

  • Cada campaña retrasada es una oportunidad de captación perdida.
  • Cada landing que no se publica a tiempo son leads que van a la competencia.
  • Cada hora que tu equipo IT dedica a mantener sistemas obsoletos es una hora que no invierte en innovación.
  • Cada vulnerabilidad no parcheada es un riesgo de reputación esperando materializarse.

El problema es que estos costes no aparecen en ninguna factura. Son invisibles hasta que dejan de serlo.

Las siete señales de alarma

¿Cómo saber si tu situación actual justifica el esfuerzo de un cambio de plataforma? Basándonos en patrones observados en decenas de universidades, estas son las siete señales más claras:

1. Tu equipo de marketing tiene miedo de tocar la web.

Si las personas responsables de generar resultados dudan antes de solicitar cambios porque el proceso es doloroso o temen "romper algo", tienes un problema estructural. Una web que da miedo es una web que no evoluciona.

Pregunta diagnóstica: ¿Cuándo fue la última vez que marketing lanzó una landing page sin involucrar a IT?

2. Los tiempos de publicación se miden en semanas, no en horas.

En un mercado donde los estudiantes esperan respuestas inmediatas, la velocidad de ejecución es una ventaja competitiva. Si tus competidores pueden lanzar una página de nuevo programa en un día y a ti te lleva un mes, están capturando mercado que debería ser tuyo.

Pregunta diagnóstica: ¿Cuántos días pasan entre que se decide lanzar una campaña y esa campaña está captando leads?

3. IT dedica más tiempo a mantenimiento que a innovación.

Los equipos técnicos cualificados son un recurso escaso y valioso. Si pasan la mayor parte de su tiempo parcheando sistemas, resolviendo incidencias y gestionando actualizaciones de plugins, no están contribuyendo al crecimiento de la institución.

Pregunta diagnóstica: ¿Qué porcentaje del tiempo de tu equipo técnico va a mantenimiento versus proyectos estratégicos?

4. Tienes una deuda técnica que no deja de crecer.

Cada personalización sin documentar, cada plugin de origen dudoso, cada workaround que "funciona pero nadie sabe cómo", es deuda técnica. Y como toda deuda, genera intereses. Cuanto más tiempo la ignoras, más cuesta resolverla.

Pregunta diagnóstica: ¿Hay alguien en tu organización que entienda completamente cómo funciona tu sistema actual? ¿Qué pasa si esa persona se va?

5. Las actualizaciones mayores te dan pánico.

Si cada nueva versión de tu CMS es un evento que requiere semanas de preparación, pruebas exhaustivas y cruce de dedos, tu plataforma se ha convertido en un lastre. Especialmente preocupante si llevas más de una versión de retraso porque "no es buen momento" para actualizar.

Pregunta diagnóstica: ¿Estás en la versión actual de tu plataforma? Si no, ¿por qué no?

6. Tus costes de mantenimiento aumentan cada año.

Hosting, plugins premium, horas de desarrollo, agencias especializadas. Si la factura total crece año tras año mientras la funcionalidad permanece esencialmente igual, estás pagando cada vez más por mantener el status quo.

Pregunta diagnóstica: ¿Cuánto gastaste en total el año pasado en mantener tu ecosistema web funcionando? ¿Y hace tres años?

7. No puedes responder preguntas básicas sobre rendimiento.

Si no sabes con certeza qué páginas convierten mejor, qué contenido genera más leads, o cuál es el ROI real de tu web, probablemente es porque tu plataforma no te permite testear, iterar y medir con facilidad.

Pregunta diagnóstica: ¿Puedes decirme ahora mismo cuál de tus landing pages de captación tiene mejor conversión? ¿Por qué?

El momento importa

No todas las universidades que reconocen estos síntomas deberían cambiar de plataforma inmediatamente. El timing es crucial.

Buenos momentos para un cambio:

  • Antes de un rediseño de marca o identidad visual
  • Durante la planificación estratégica a largo plazo
  • Cuando hay presupuesto asignado para transformación digital
  • Antes de una expansión significativa (nuevos programas, nuevos campus, internacionalización)
  • Cuando el contrato con tu proveedor actual está próximo a renovarse

Momentos que requieren más cautela:

  • En medio de un periodo crítico de captación
  • Inmediatamente después de una crisis institucional
  • Con un equipo técnico ya sobrecargado sin refuerzos a la vista
  • Sin alineación clara entre los departamentos afectados

La clave es planificar la transición, no improvisarla. Las migraciones de plataforma mejor ejecutadas empiezan meses antes de que sea urgente.

Criterios de evaluación que importan (y los que no)

Cuando llega el momento de evaluar alternativas, es fácil perderse en comparativas de features. Cientos de funcionalidades, integraciones, capacidades técnicas. La mayoría de RFPs para CMS incluyen más de mil criterios.

El problema es que muchos de esos criterios son irrelevantes para tu contexto específico.

Estos son los que realmente importan para una universidad:

1. Autonomía real para equipos no técnicos

No "pueden editar contenido si alguien les configura los permisos". Autonomía real significa que marketing puede crear, modificar y publicar páginas completas sin intervención técnica y sin riesgo de romper nada.

Cómo evaluar: Pide una demo donde alguien sin formación técnica cree una landing page de captación desde cero. Cronometra cuánto tarda.

2. Tiempo de publicación

Desde que decides hacer un cambio hasta que está visible en producción. No en staging. No en preview. En la web real.

Cómo evaluar: Pregunta por casos reales de clientes similares. ¿Cuánto tardan en lanzar una nueva landing? ¿Cuánto en actualizar un precio o una fecha?

3. Consistencia de marca garantizada

El sistema debe hacer difícil (o imposible) crear contenido fuera de las guías de marca. Los componentes disponibles para los editores deben estar pre-diseñados para mantener coherencia visual.

Cómo evaluar: Pide ver el catálogo de componentes disponibles. ¿Son flexibles pero dentro de límites de marca? ¿O son lienzos en blanco donde cada editor puede hacer lo que quiera?

4. Modelo de coste predecible

El precio que pagas hoy debería ser muy similar al que pagarás dentro de tres años, sin sorpresas por tráfico, por usuarios, por funcionalidades que creías incluidas.

Cómo evaluar: Pide un TCO (Total Cost of Ownership) a 5 años que incluya absolutamente todo: licencias, hosting, mantenimiento, actualizaciones, soporte, formación.

5. Experiencia en tu sector

Una plataforma excelente para e-commerce puede ser terrible para educación superior. Los workflows, las integraciones necesarias (SIS, CRM, portales académicos), las estructuras de contenido, son completamente diferentes.

Cómo evaluar: Pide referencias de universidades similares a la tuya en tamaño y complejidad. Habla con ellas directamente.

6. Modelo de soporte y evolución

¿Quién resuelve los problemas cuando surgen? ¿Cuál es el roadmap del producto? ¿Cuánto tardan en incorporar nuevas tecnologías (IA, nuevos canales)?

Cómo evaluar: Pregunta por el SLA de soporte. Revisa el historial de actualizaciones del producto en los últimos dos años. Pregunta específicamente por su estrategia de IA.

Lo que no deberías priorizar

Es igualmente importante saber qué criterios pueden distraerte:

Número de features en una lista

Más funcionalidades no significa mejor producto. A menudo significa más complejidad, más cosas que mantener, más superficie de problemas.

Rankings de analistas genéricos

Los informes de Gartner o Forrester son útiles como punto de partida, pero evalúan criterios genéricos que pueden no aplicar a tu contexto. Una plataforma "líder" para retail puede ser mediocre para educación.

El precio de licencia aislado

El coste de licencia suele ser una fracción del TCO total. Una plataforma con licencia cara pero que reduce horas de desarrollo puede ser mucho más económica en total.

La familiaridad con la tecnología

"Conocemos WordPress" no es un argumento para seguir con WordPress si WordPress no resuelve tus problemas. La curva de aprendizaje de una nueva plataforma bien diseñada suele ser semanas, no meses.

El proceso que funciona

Después de observar decenas de migraciones, tanto exitosas como fallidas, este es el proceso que mejor resultados produce:

Fase 1: Alineación interna (4-6 semanas)

Antes de hablar con ningún proveedor, asegúrate de que todos los stakeholders internos entienden el problema y comparten la visión de la solución. Esto incluye:

  • Marketing y comunicación (usuarios principales)
  • IT (implementación y mantenimiento)
  • Dirección/rectorado (presupuesto y prioridad estratégica)
  • Admisiones (impacto en captación)

Sin esta alineación, cualquier proyecto fracasará por resistencia interna, no por problemas técnicos.

Fase 2: Definición de requisitos (2-4 semanas)

No una lista de mil features. Un documento claro que responda:

  • ¿Qué problemas específicos estamos resolviendo?
  • ¿Cómo mediremos el éxito?
  • ¿Cuáles son los requisitos innegociables versus los deseables?
  • ¿Cuál es el presupuesto realista (incluyendo implementación)?
  • ¿Cuál es el timeline objetivo?

Fase 3: Evaluación enfocada (4-8 semanas)

No evalúes 20 plataformas. Haz una preselección de 3-4 basada en especialización en tu sector y referencias verificables. Luego:

  • Demos personalizadas con tus casos de uso reales
  • Proof of concept con tu contenido y tu marca
  • Conversaciones directas con clientes referenciados
  • Evaluación del equipo humano, no solo del producto

Fase 4: Decisión y negociación (2-4 semanas)

Con toda la información sobre la mesa, toma la decisión. Negocia no solo precio, sino también:

  • Alcance de la implementación inicial
  • Formación incluida
  • SLAs de soporte
  • Condiciones de renovación
  • Cláusulas de salida

Fase 5: Implementación por fases

Nunca migres todo de golpe. Empieza por un área contenida (una escuela, un tipo de contenido), aprende del proceso, y expande gradualmente. Las migraciones "big bang" son la principal causa de fracasos.

El error más caro

Hay un error que vemos repetirse una y otra vez: elegir la plataforma que mejor presenta en demos pero peor encaja con tu realidad.

Las demos están diseñadas para impresionar. Muestran el escenario ideal, con contenido perfectamente preparado, ejecutado por expertos que conocen cada atajo del sistema.

La realidad de tu universidad será diferente. Tendrás editores con distintos niveles de habilidad técnica. Tendrás contenido legacy que hay que migrar. Tendrás integraciones con sistemas que el proveedor nunca ha visto. Tendrás políticas internas que limitan lo que puedes hacer.

Por eso el proof of concept es crítico. No aceptes una demo genérica. Insiste en ver el sistema funcionando con tu contenido, tu marca, tus casos de uso reales. Pon a alguien de tu equipo de marketing (no de IT) a usarlo durante una o dos semanas.

Si no puedes imaginar a Clara, tu Digital Marketing Specialist, usando esa plataforma día a día sin frustrarse, no es la plataforma correcta.

La decisión es tuya

No hay una respuesta universal a "¿debería cambiar de plataforma?". Depende de tu contexto, tus recursos, tus prioridades, tu tolerancia al riesgo.

Lo que sí puedo decirte es que los síntomas que hemos descrito en esta serie —el version lock-in, los costes ocultos, la parálisis operativa— no mejoran solos. Empeoran.

El coste de inacción se acumula silenciosamente. Cada día que pasa es un día más de ineficiencia, de oportunidades perdidas, de ventaja competitiva cedida.

No tienes que decidir hoy. Pero si llevas meses o años sabiendo que tu situación actual no es sostenible, quizás ha llegado el momento de actuar.

Checklist de autodiagnóstico

Para cerrar, una herramienta práctica. Puntúa cada afirmación de 0 (totalmente en desacuerdo) a 5 (totalmente de acuerdo):

  1. Mi equipo de marketing puede publicar contenido nuevo sin depender de IT. ___
  2. Podemos lanzar una landing page de campaña en menos de 24 horas. ___
  3. Nuestra web está en la versión más reciente de la plataforma. ___
  4. Sabemos exactamente cuánto nos cuesta mantener nuestro ecosistema web al año. ___
  5. Tenemos datos claros sobre qué contenido convierte mejor. ___
  6. Si nuestro administrador principal se fuera mañana, podríamos seguir operando sin crisis. ___
  7. Las actualizaciones de plataforma se ejecutan sin dramas ni retrasos significativos. ___
  8. Nuestros costes de mantenimiento web se han mantenido estables o reducido en los últimos 3 años. ___
  9. Marketing y IT tienen una relación colaborativa, no de dependencia/frustración. ___
  10. Estamos preparados para incorporar nuevas tecnologías (IA, nuevos canales) cuando sea necesario. ___

Interpretación:

  • 40-50 puntos: Tu situación es sólida. Optimiza lo que tienes.
  • 25-39 puntos: Hay señales de alerta. Empieza a planificar.
  • 0-24 puntos: El cambio probablemente debería ser una prioridad estratégica.

En la próxima y última edición: Cerramos la serie mirando hacia adelante. Cómo la IA, los nuevos canales de búsqueda y las expectativas de los estudiantes están redefiniendo lo que significa tener una web universitaria "preparada para el futuro". Y qué están haciendo las instituciones líderes para no quedarse atrás.

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